مبارزان کمونیست
ا
اخبار کارگری
نسان نودینیان
داوود رفاهی
اعتراضات كارگری
به دلیل اخراج ٧٣ نفر کارگر! کارگران کارخانه سیمان لوشان مقابل استانداری گیلان تجمع کردند
١٩شهریور: رشت، تعداد ٣٠ نفر از کارگران کارخانه ٣٠٠ تنی سیمان لوشان مقابل استانداری گیلان تجمع کردند. مسئولان کارخانه سیمان لوشان از ابتدای سال جاری به دنبال تعطیلی این کارخانه هستند. ٢٠٠ نفر در کارخانه ٣٠٠ تنی لوشان فعالیت میکنند. مسئولان کارخانه به دنبال اخراج ٨٧ نفر از دیگر کارگران تا پایان شهریور جاری هستند. برای دومین بار مقابل استانداری گیلان تجمع می‌کنیم و در مرحله نخست نتیجه‌ای حاصل نشده است.
***
اعتصاب کارگران پیمانکاری در جزیره صنعتی صدرا
اتحادیه آزاد کارگران ایران: روز چهارشنبه هفته گذشته ٤٠٠ نفر از کارگران شرکتهای پیمانکاری مستقر در جزیره صنعتی صدرا در اعتراض به عدم دریافت دستمزدهایشان دست به اعتصاب زدند. این کارگران از اردیبشهت ماه سالجاری تا کنون دستمزدهای خود را دریافت نکرده اند. بنا بر این گزارش، در پی این اعتصاب مسئولین شرکت به جای پاسخگوئی به کارگران و پرداخت دستمزدهای آنان با هدف جلوگیری از گسترش اعتصاب تا اطلاع ثانوی اقدام به تعطیلی شرکت نمودند. عدم پرداخت دستمزد کارگران شرکتهای پیمانکاری در جزیره صنعتی صدرا در حالی ادامه دارد که حدود یکماه از واگذاری ٦٣ درصد سهام صدرا به یک شرکت خصوصی میگذرد و کارگران این شرکت امید اینرا داشتند که با این واگذاری، وضعیت نابسامان شرکت رو به بهبودی بگذارد اما نه تنها چنین نشده است بلکه سفره های خالی کارگران شرکت صدرا بیش از هر زمان دیگر خالی تر شده و در این میان زمزمه هایی نیز مبنی بر تعدیل نیروی شرکتهای پیمانکاری شنیده میشود. در رابطه با وضعیت اسف بار کارگران شرکت صدرا، محسن یکی از کارگران شاغل این شرکت میگوید: بعد از برگشتن از شركت با پراید مدل پائینی كه دارد مسافر كشی میكند و شب دیر موقع به خانه بر میگردد در حالی كه دو دخترش هنوز چشم انتظارش نشسته اند. محسن میگوید اول مهر نزدیك است و دخترانش یكی اول دبستان و دیگری چهارم است و برای خرید كیف وكفش و مانتو و دفترشان عاجز مانده است. اكبر كارگر دیگر شركت صدرا است كه هیچ منبع درآمد دیگری ندارد .حساب میكند كه چقدر بدهكاری بالا آورده است، از سوپر ماركت محله اش تا پیش برادر و پدرش. میگوید كه این نابسامانی باعث قهر همسرش شده است. میگوید الان به جایی رسیده كه اگر شركت چهار ماه حقوقش را نیز یکجا بدهد باز عقب است. بنا بر اظهار اکبر وضعیت دیگر کارگران شرکت نیز به همین منوال است.
اتحادیه آزاد کارگران ایران – ٢٣ شهریور ماه ١٣٩٢
***
اعتصاب کارگران کارخانه سیمان استهبان
١٧شهریور: روز ١٣ شهریور ماه کارگران کارخانه‌ی سیمان استهبان واقع در استان فارس به دلیل برخوردهای توهین‌آمیز و غیر انسانی مدیریت این کارخانه دست به اعتصاب زدند. در جریان این اعتصاب کارگران نامبرده به نحوه ی برخورد مدیریت اعتراض کرده خواهان پایان این وضعیت گردیدند. اما در مقابل با توهین مجدد مدیر مواجه شدند. پس از درگیری لفظی بین مدیریت و کارگران، آنها اقدام به اخراج مدیر از محوطه‌ی کارخانه نمودند . روز ١٤ شهریور مدیر اقدام به شکایت از کارگران نمود که در اثر حکم دادگاه استهبان ٤ نفر از کارگران معترض بازداشت شده اند. گزارش‌ها حاکی از ان است که فضای کارخانه در اثر برخوردهای مدیر و اتفاق روز ١٣ شهریور متشنج و ناآرام است. کمیته‌ی هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکلهای کارگری
***
اعتصاب کارگران پروژه‌ی ساخت خانه‌های مسکونی روستائیان حومه سد آزاد سنندج
١٧شهریور: به گزارش رسیده روز دوشنبه مورخ ١٢/٦/٩٢ کارگران پروژه‌ی ساخت خانه‌های مسکونی روستاییان حومه‌ی سد آزاد سنندج (شهرک بنیدر -روستای باقرآباد) دست به اعتصاب زدند. کارگران این پروژه اعلام کرده‌اند که بدلیل عدم دریافت حقوق‌ها ودستمزدهای معوقه‌ی ٣ الی ٦ ماهه و عدم رسیدگی مسولان کار را تعطیل و تا پرداخت کامل حقوق خویش به اعتصاب ادامه خواهند داد. کارفرمایان پروژه بدهی‌های شرکت وهمچنین نداشتن بودجه‌ی لازم برای پایان کار پروژه را از دلایل نپرداختن حقوق کارگران اعلام کرده اند. مسئولیت ساخت خانه‌های مسکونی روستای بنیدر با کارفرمای پروژه سد آزاد سنندج می‌باشد. کمیته‌ی هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکلهای کارگری
***
شکایت بیش ازهزارکارگرازامام جماعت شرکت خودروسازی
تابناک طی گزارشی بتاریخ١٩شهریور،بطورسربسته،ماجرای پرونده کلاهبرداری امام جماعت یكی از شركت های خودروسازی را ،كه بیش از هزار نفر از كارگران این كارخانه را گرفتار كرده بود،افشاکرد. ظاهرادر این پرونده کارگران به امام جماعت شركت خودروساز به عنوان اینكه مورد اعتماد !؟است پول داده اند!؟ و وی بعد از مدتی پول كم آورده!؟ و الان این پرونده بیش از هزار نفر شاكی دارد.
***
تجمع کارگران کارخانه سیمان لوشان مقابل استانداری گیلان به دلیل اخراج ٧٣ نفر کارگر
١٨شهریور: کارگران کارخانه سیمان لوشان به دلیل اخراج ٧٣ نفر از کارگران این کارخانه مقابل استانداری گیلان تجمع کردند. مسئولان کارخانه سیمان لوشان از ابتدای سال جاری به دنبال تعطیلی این کارخانه هستند. ٢٠٠ نفر در کارخانه ٣٠٠ تنی لوشان فعالیت میکنند. مسئولان کارخانه به دنبال اخراج ٨٧ نفر از دیگر کارگران تا پایان شهریور جاری هستند. مسئولان کارخانه مذکور حاضر به واگذاری نیستند و می‌خواهند کارخانه تعطیل شود.
***
اعتصاب پرسنل مخابرات همدان دراعتراض به عدم افزایش حقوق
١٨شهریور: ٦٨ تن از رانندگان سواری و خودروهای سبک بخش خصوصی همکار مخابرات از ساعت ٨ صبح در محل مرکز مخابرات استان تجمع کردند، رانندگان به عدم افزایش حقوق در سال جاری اعتراض دارند. از اول سال جاری تمام شرکتها و ادارات دیگر افزایش حقوق متناسب با وضعیت شغلی پرسنل خود داشتند، اما شرکت مخابرات اقدامی در این راستا نکرده است. رانندگان تقاضای افزایش حقوق ١٠٠ درصدی دارند اما بعد از تاریخ ٣١ مرداد ماه در عقد قرار داد جدید فقط ٢٠ درصد به حقوق معترضین افزوده شده است. اگر شرکت مخابرات طبق وعده خود ٢٠ درصد به حقوق رانندگان اضافه کند تازه حقوق دریافتی به نصف نرخ مصوب و قانونی می‌رسد یعنی در هر ساعات ٢ هزار تومان افزایش می‌یابد. رانندگان تا وقتی که به حقوق قانونی آنها رسیدگی نشود به تجمع و اعتراض مسالمت آمیز ادامه خواهند داد.
***
تجمع اعتراض‌آمیز کارمندان فدراسیون کشتی مقابل دفتر خطیب
١٧شهریور: کارمندان فدراسیون کشتی در اعتراض به پرداخت نشدن حقوق‌شان مقابل دفتر سرپرست این فدراسیون تحصن کرده و تجمع اعتراض‌آمیز برپا کردند. خطیب اجازه حضور کارمندان فدراسیون را به دفترش نمی‌دهد و از توپچی دبیر فدراسیون خواسته است تا آنها را آرام کند. کارمندان فدراسیون کشتی، ٥ ماه است حقوقی دریافت نکرده‌اند و ٩ ماه است که فدراسیون حق بیمه‌های آنها را پرداخت نکرده است.
كارگران
گزارش دادگاه دوم علیه شاهرخ زمانی
دادگاه محاکمه شاهرخ زمانی (و دیگر کارگران ) بعنوان یکی از اعضای طبقه ٥٠ میلیونی کارگران ایران، در واقع محاکمه آزادی و عدالت اجتماعی و اقتصادی است که در جهت تبرئه نظام جمهوری اسلامی سرمایه داری از ستم و جنایتی که مرتکب شده و می شود ، و نابرابری حاکم در کشور بر قرار می گردد. روز شنبه ١٧ شهریور ١٣٩٢ شاهرخ زمانی فعال کارگری، عضو هیئت بازگشایی سندیکای کارگران نقاش و تزئینات ساختمان و عضو شورای نمایندگان کمیته پیکیری ایجاد تشکلهای کارگری که به اتهام تشکیل گروه سوسیالیستی و تبلیغ علیه نظام در حال گذراندن ١١ سال حبس در تبعیدگاه رجایی شهر است برای محاکمه مجدد به اتهام توهین به رهبری به شعبه ٢ دادگاه انقلاب تبریز برده شد . اصل موضوع برمی گردد به شهریور ٩١ شاهرخ در زندان تبریز بود که مسئولین زندان و حفاظت اطلاعات به رهبری رستمی علاوه بر پایمال کردن تمامی حقوق قانونی زندانیان ، زندانی عادی محمد رنج گر پدر ٤ فرزند را به طور علنی در جلو چشم زندانیان بند کارگاه زیر شکنجه های شدید و مشت و لگد کشتند، حفاظت زندان از جمله داداش رستمی جزو قاتلین بود که در آن زمان با پیگیری زندانیان سیاسی و یک نفر از کارمندان زندان برای ٨ نفر از این قاتلین قرار بازداشت صادر شد. همچنین چند وقت پیش از این قضیه نیز پای بازرسین به خاطر شکایت عده ای از ١٢٠٠ نفر زندانی کارگر به دلیل بیگاری کشیدن از آنان که به اعتصاب دو روزه دست زده بودند، و چون در مقابل کار حقوقی به این کارگران نمی دادند، باز شده بود.. این شکایت ها و پیگیری ها، دزدان و قاتلین از جمله رستمی را به چاره اندیشی واداشت تا سه نفر از زندانیان عادی به کار گرفته شده در انتظامات زندان که عموما” برای خبرچینی و ضرب وشتم زندانیان به کار گرفته می شوند وادارکنند که از شاهرخ زمانی به اسم توهین به رهبری شکایت کنند. با همین شکایت و پرونده سازی وی به تبعیدگاه رجایی شهر تبعید شد . افراد شاکی چه کسانی هستند ؟بسیجی علی ابراهیمی مشهور به علی جبهه که به جرم دزدی و اختلاس میلیاردی بیت المال از بیمارستان ٢٩ بهمن محکوم شده و در حال حاضر علاوه بر این خوش خدمتی ها توسط دزدان و فاسدین امور خرید زندان به علت تجربه گرانقیمتش در اختلاس از اموال عمومی مسئول خریدهای زندان و رای باز همیشه ی خدا در خانه تشریف دارند !! فرد دیگر بیمار روانی و سادیست تحت درمان امید روشنی بود که همسرانش را به قصد کشت چندین بار کتک زده بود وبه علت همین خصایل مردم آزاری مورد توجه مسئولین مخصوصا” شخص رستمی و اداره اطلاعات احتمالا” برای تربیت شکنجه گری جدید قرار گرفت و بالاخره غوول چماق دیگر سارق مسلح نادر نورالهی بود . این مجرمین والامقام چماق حکومت برای محکومیت دوباره یک فعال کارگری بود تا ضمن دور کردن وی از آنجا در آرامش به قتل و غارت خود ادامه دهند . محاکمه وی ساعت ده و نیم روز یکشنبه ١٧ شهریور در شعبه ٢ دادگاه انقلاب تبریز به ریاست قاضی دولت آبادی شروع شد . قاضی در اولین سوال پرسید فعالیت سیاسی وی از چه زمانی شروع شد و موضوع پرونده و علت دستگیری حال حاضر وی چه بوده است ؟ وی ضمن توضیح کوتاه در مورد فعالیت سیاسی او تا سال ٧١ در سازمان کارگران انقلابی ایران که هدفش حکومت کارگری از طریق ایجاد حزب سیاسی کارگری بوده و سپس با حبس تعلیقی آزاد شده است بعدا” نیز به علت موقعیت خودش فقط فعالیت صنفی داشته است در مورد دستگیری سال ٩٠ تاکید کردند : من که بیش از ٣٠ سال ساکن تهران بودم برای دیدار پدر و مادرم در خرداد ٩٠ به تبریز رفتم که در بدو ورود توسط ادراه اطلاعات دستگیر و بدون کوچکترین مدرک جرم و پس ندادن بازجویی در اعتراض به اعمال شکنجه از طریق سلولهای انفرادی ، چشم بند و توهین و تحقیر و بدین جهت اعتصاب غذای نامحدود تا محاکمه در دادگاه صالحه با حضور قاضی صالح ، هیأت منصفه و وکیل مدافع با نزدیک به ٤٠ روز اعتصاب غذا و ٢٧ کیلو وزن کم کردن به زندان تبریز منتقل و در دادگاهی نا صالح و سفارشی بدون حق دفاع ،بدون هیئت منصفه با حکم سفارشی اداره اطلاعات به ١١ سال زندان محکوم شده است . وی گفت ٣ نفر از افراد اقرار کننده به ضرر وی در دادگاه ضمن تکذیب این اقرارها تاکید کردند اداره اطلاعات آنها را زیر شکنجه و تهدید به تجاوز به خود و زن و بچه هایشان مجبور به این کار کرده است . شاهرخ از قاضی سئوال کرد که اگر شما به جای من بودید که بدون کوچکترین گناه توسط همکارتان حملبر (قاضی دادگاه اول شاهرخ زمانی)به سفارش اداره اطلاعات به ١١ سال حبس محکوم می شدید چکار می کردید ؟!! در بخش دوم قاضی با احضار شاکی فرعی که نوعی توسط مسئولین زندان تهدید شده بود و با دور زدن علی ابراهیمی به عنوان شریک دزدی مسئولین بودو نقش اصلی در توطئه پرونده ساز ی زمانی داشت رو به نادر نورالهی کرده گفت عین گفته شاهرخ زمانی را بگو!! وی که از شرمندگی و سرافکندگی چند بار از شاهرخ زمانی عذرخواهی کرد سعی کرد مسئله را به نوعی کتمان کند که با تأکید قاضی کفت : شاهرخ آدمی صادق و خیلی خوب و دوست من است و من در این مسئله آلت دست رستمی و علی جبهه قرار گرفتم و سپس با اصرار دوباره قاضی گفت : رستمی مسئول حفاظت مرا صدا زد و گفت دست روی قرآن بگذار و هر چه شاهرخ گفته را بگو : وی گفت این حرف در زندان روزمره و عادی است یک بار طی بحثی یک نفر گفت خدا دنیا را به خاطر فاطمه آفریده شاهرخ گفت این خرافات است ، و یک بار هم تلویزیون خامنه ای را نشان می داد وی گفت: این کفتار از دروغ گفتن خسته نمی شود . که قاضی از زمانی پرسید این حرفها را تأیید می کنید؟ وی ضمن اشاره به غیرمستقل بودن و آلت دست قرار گرفتن دادگاه توسط افراد فاسد و قاتل زندان از جمله رستمی که علنا” از طریق مشارکت دزدهای مثل علی ابراهیمی اموال عمومی را تاراج می کنند از قاضی سئوال کرد چرا شاکیان اصلی را به دادگاه صدا نزده است ؟! آیا این به معنی دفاع علنی از قاتل و دزد نیست ؟! که با تأکید دوباره قاضی به درست بودن حرفها نادر، زمانی گفت : که وی اعتقاد دارد مسئله خوب ویا بد بودن حکمیت سیستم می باشد و در شرایطی که استبداد و بهره کشی حاکم است مسئله با فحش و ناسزا حل نمی شود عین سال ٥٧ مردم با انقلاب مسئله را حل می کنند و من فحش به رهبر را قبول ندارم و کتمان می کنم وی ادامه داد در شرایطی که کارگران هیچ تشکل و ابزاری برای دفاع و احقاق حقوق خود ندارند حکومت شما با تعیین یک چهارم دستمزد سطح فقر عملا” در خدمت زالوهای سرمایه دار می باشد که با امنیت ایجاد شده شما به غارت های هزاران میلیاردی دست می زنند که اگر روزنامه های خودتان را مطالعه کنید از ٣٠٠٠ میلیارد تا دزدی علنی ٧٠ میلیاردی بیمه ، ١١ هزار میلیاردی بانکها ، نیروشیمی ، جزیره کیش و بنیاد شهید دلیل بر این مدعاست اما قوه قضاییه شما دو جوان را به خاطر دزدی ٧٠ هزار تومان برای معالجه مادر بیمارشان به دار می آویزد و در عوض فردی به نام بابک زنجانی که خود را بسیجی و فعال اقتصادی می داند برای ١١٧ موسسه تامین اجتماعی یک چک می کشد شما خر را ول کرده اید پالان را می چسبید و در خدمت ادامه سیستم بهره کشی و غارت مولتی میلیاردرها هستید کشور را با رتبه دهمی معدن دنیا بهشت سرمایه داران و جهنم کارگران و ندارها کرده اید و در چنین اوضاعی طبیعی است که شماها به عنوان دشمن محرومین علیه نمایندگان کارگران پرونده سازی کنید و آنها را زندانی کنید چرا که از تشکل و آگاهی کارگران وحشت می کنید . در ساعت ١ دادگاه به اتمام رسید. پیش بسوی اتحاد بیشتر، برای فشار بیشتر!!! پیش بسوی اعتراضات گسترده و متحدانه با شعار : کارگر زندانی ، زندانی سیاسی آزاد باید گردد. کمیته حمایت از شاهرخ زمانی ١٩/٦/١٣٩٢
***
جنگ داخلی در سوریه، احتمال دخالت مستقیم نظامی غرب، واقعیات و نتایج
جعفر عظیم زاده: پس از گذشت یکسال و نیم از جنگ داخلی در کشور سوریه و ددمنشیها و جنایتهای بیشماری که در برابر چشمان جهانیان در این کشور رخ داده است، شرایط حاکی از دخالت مستقیم نظامی آمریکا و متحدینش در این جنگ خانمانسوز است. اینکه احتمال این دخالت تا چه حد جدی است و در پس نعره های جنگی جاری چه بند و بستهایی ممکن است بین طرفین بین المللی درگیر در جنگ داخلی سوریه صورت بگیرد خود بحث دیگری است. اما و بدون تردید، تحقق دخالت مستقیم نظامی آمریکا و متحدینش در جنگ داخلی سوریه یک نقطه عطف در کشمکش بین مثلث آمریکا و متحدین غربی و عربی اش، بلوک روسیه و چین و…، و القاعده ئیزم و … در منطقه خاورمیانه خواهد بود و کل صحنه این منطقه از جهان را در پس خود وارد فاز دیگری از توازن قوا بین اضلاع این مثلث شوم خواهد کرد. فرجام جنگ در سوریه تحت شرایط موجود هر چه باشد، یک چیز روشن و مسلم است و آن این است که کشتار و جنایت در این کشور و دیگر کشورهای منطقه خاورمیانه به این زودیها فروکش نخواهد کرد. جنگ داخلی در سوریه و احتمال دخالت مستقیم نظامی آمریکا و متحدینش در این جنگ، حلقه دیگری از جنایات و فجایع تکاندهنده ای است که در پس فروپاشی جهان دو قطبی، مهندسی نظم نوین جهانی و تداوم کشمکشهای خونین ناشی از آن بر مردم سوریه میرود. اما تا آنجا که به حلقه های مختلف این جنگها از عراق و افغانستان گرفته تا لیبی و امروز سوریه مربوط میشود باید گفت حمله به لیبی، جنگ جاری در سوریه و احتمال دخالت مستقیم نظامی آمریکا در این کشور تماما تابعی از کشمکشهای جهانی دوره حمله به عراق و افغانستان نیست. کشمکشهای خونین دنیای پس از جنگ سرد در دوره حاضر بر بستر واقعیات عینی و متفاوت دیگری در جریان است. جهان امروز، دیگر آن جهان هاج و واج مانده از فروپاشی بلوک شرق و آن جهان بی رعد و برق پس از سالهای اولیه پایان جهان دو قطبی نیست که با حمله به عراق و افغانستان نطفه های نظم نوین جهانی در آن بسته میشد. حمله به لیبی و جنگ داخلی در سوریه و احتمال حمله به این کشور بر خلاف مورد عراق و افغانستان تحت شرایط دیگری و ریشه در واقعیتهای عینی جهان امروز دارد که بدون توجه به آنها، افکار عمومی و نیروهای چپ و آزادیخواه با قرار گرفتن در منگنه ی یک دو گانگی و یا با موضع گیری بر علیه یکی از طرفین و یا با محکوم کردن همه طرفین(همچون جنگ عراق و افغانستان) باید چشم انتظار سوریه دیگری باشند. این واقعیات و نتایج آن به شرح زیر است: – انقلابات در منطقه خاورمیانه و عروج جنبشهای مختلف اجتماعی در اقصی نقاط دنیا مدتهاست بشریت معاصر را همچون اوایل قرن بیست وارد دوره ای از تلاطمات اجتماعی کرده است. این انقلابات و جنبشها ریشه در تحولات عظیم تکنولوژیکی و انفجار اطلاعات و بن بست دنیای سرمایه داری در پس فروپاشی جهان دوقطبی دارد. به این معنای عینی در دوره حاضر منافع سیاسی اقتصادی قطبهای مختلف سرمایه داری جهانی دیگر تماما تابعی از کشمکشهای دهه اول پس از فروپاشی جهان دو قطبی و جنگ و کشمکش دو قطب تروریزم جهانی در آندوره نیست، آندوره علیرغم تداوم جنگ دو قطب تروریزم جهانی مدتهاست به پایان رسیده و دنیا و بویژه کشورهای منطقه خاورمیانه در همه پیکره سیاسی اقتصادی و اجتماعی فرهنگی وارد پروسه ای از دگرگونیهای عظیم شده اند. – کشورهای منطقه خاورمیانه جزو آندسته از کشورهای جهان هستند که روبناهای سیاسی موجود در آنها، همچنان ریشه در اشکال حکومتی جهان دو قطبی دارد. این در حالی است که علاوه بر فروپاشی جهان دو قطبی، پیشرفتهای عظیم تکنولوژیکی و ارتباطات در طول بیست سال گذشته چنان سرعتی به تحول در بنیانهای اقتصادی و اجتماعی فرهنگی این کشورها داده است که روبناهای سیاسی حاکم بر آنها دیگر قادر به حفظ چهارچوبهای حکومتی خود نیستند. – این تحولات در حالی جهان معاصر و بویژه منطقه خاورمیانه را در بر گرفته است که هنوز جنبشهای اجتماعی متناظر با دوره حاضر تعین لازم را پیدا نکرده اند، هنوز پرچم عدالتخواهانه ای همچون انقلاب اکتبر و دیگر انقلابات در اواسط قرن بیست بر افراشته نشده است و همین واقعیت، حداقل در شرایط حاضر، این جنبشها را در چنان وضعیتی قرار داده است که قبل از اینکه سازماندهندگان و پیشروان این جنبشها در راس خیزشهای آزادیخواهانه و برابری طلبانه قرار بگیرند جناحهای مختلف بورژوازی به سطح رهبری توده های مردم معترض رانده میشوند. – در دوره حاضر واقعیتهای عینی فوق، بستر اصلی دخالتگریها و کشمکش قطبهای مختلف سرمایه داری جهانی در این منطقه از جهان از لیبی گرفته تا دست به دست شدن قدرت در مصر و جنگ داخلی در سوریه است و باید از این واقعیتهای بنیادی زمانه ی حاضر به جنگ داخلی در سوریه، احتمال دخالت مستقیم آمریکا و متحدینش در این جنگ و نتایج و تبعات آن نگریست. – آن جنگی که در لیبی رخ داد و امروز در سوریه در جریان است عینا روی دیگر سکه ی همان آوردگاهی است که در مصر اتفاق افتاده است. آنجا در مصر برای جلوگیری از تعمیق انقلاب مردم، مبارک را بدلیل سر سپردگی اش به غرب براحتی به کناری گذاشتند و در ادامه با به قدرت رسیدن مرسی و خیزش مردم بر علیه اخوان المسلمین بار دیگر همان کار را به شکل خشن تری و با کودتا به سرانجام رساندند. کودتای ارتش در مصر نه کودتائی بر علیه مرسی، بلکه اساسا کودتایی بر علیه انقلاب دوم مردم مصر و اقدامی برای عقیم گذاشتن آن بود. و اما این رویکرد از جانب دول غربی و دولتهای ارتجاعی منطقه برای عقیم گذاشتن انقلاب های مردمی در لیبی و سوریه، از آنجا که دولتها و ارتشهای این کشورها دست ساز غرب نبودند نمیتوانست همچون مصر به سرانجامی رسد. – جنگ داخلی در سوریه نه حاصل اراده مردم و نه حتی حاصل استیصال توده های مردم در مقابل سرکوبگریهای جنایتکارانه دولت اسد، بلکه بدرجه بسیار بالایی حاصل دخالتگری دولتهای ارتجاعی منطقه در تسلیح و گسیل نیروهای القاعده و سلفیون به کشور سوریه بود. اینبار و در سوریه سیاست عقیم گذاشتن انقلاب مردم به دلیل ماهیت دولت اسد نمیتوانست از بالا سرانجامی پیدا کند. تحت چنین شرایط متفاوتی، یک چیز هم برای دولت اسد و هم برای سرمایه جهانی و هم کل دولتهای ارتجاعی منطقه بسیار مسلم و روشن بود: خون پاشیدن بیش از پیش به انقلاب مردم سوریه و تبدیل این کشور به زمین سوخته. – اشتباه است اگر ذره ای تفاوت بین جنایت بار بودن دخالت مستقیم نظامی آمریکا در جنگ داخلی سوریه، با آن جنایاتی که همین امروز در این کشور جاری است قائل بشویم. این دخالت هیچ ربطی به پایان دادن به فجایع تحمیل شده بر مردم سوریه ندارد. دخالت مستقیم نظامی آمریکا و متحدینش در جنگ داخلی سوریه در تداوم این جنگ و در ادامه همان جنایات و ویرانگری هایی است که از حدود یک سال و نیم پیش از سوی اسد و جریانات تروریستی همچون القاعده و حامیانشان بر انقلاب مردم سوریه تحمیل شد. این دخالت احتمالی، مرحله دیگری از جنگ جاری در کشور سوریه و در تداوم دقایق و فرود و فرازهای آن است. – طالبانیزم و القاعده ئیزم و تمامی دول ارتجاعی حاکم بر منطقه خاورمیانه، نه محصول اراده و اختیار و یا واقعیت جامعه شناختی مردم این منطقه از جهان، بلکه تماما دست ساز و حاصل کل آن معادلات و روندهائی است که بورژوازی جهانی بر سرنوشت بشریت معاصر و بویژه بر مردم منطقه خاورمیانه تحمیل کرده است. جنایتکار بزرگ جنگ و ویرانگری در کشور سوریه، سرمایه داری جهانی از دولت آمریکا و متحدین غربی اش گرفته تا دول عربی و اسد و روسیه و نیروهای دست ساز آنهاست و نه توده های مردم مستاصل و درمانده ای که در نتیجه حاکمیت سرمایه بر سرنوشت شان، به سربازان طالبان و القاعده و اسد تبدیل شده اند. اسد و القاعده و طالبان و ارتش آزاد در سوریه همچون دول غربی بخشی از موجودیت و واقعیت بورژوازی جهان امروز هستند – بورژوازی جهانی از دول غربی گرفته تا دولتهای ارتجاعی منطقه و دولت اسد تا جریانات دست ساز و جنایتکاری همچون القاعده و طالبان و سلفیون در طی بیش از دو دهه از فروپاشی جهان دو قطبی و در نبود یک چپ اجتماعی و قدرتمند در صحنه تحولات سیاسی، آنچنان آزادیخواهی و برابری طلبی توده های مردم را در منگنه قرار داده اند و چنان در ابعاد هولناکی بر انقلاب و آزادیخواهی مردم سوریه در طول یک سال و نیم گذشته خون پاشیده اند که پدید آورندگان و سردمداران جهانی چنین سرنوشتی برای میلیونها مردم سوریه، ناجیانی جلوه میکنند که به امید و آرزوی قربانیانشان بدل شده اند. این واقعیت بسیار تلخ فرو خفته در زیر آوار جنگ و خونریزی در کشور سوریه و قهقرائی در قرن ٢١ برای بشریت عصر انفجار اطلاعات و دهکده جهانی است. – با خیزش مردم سوریه و سرکوبگریهای دولت اسد و به موازات آن گسیل نیروهای سیاه از سوی دول عربی منطقه به سوریه و با شروع جنگ داخلی، باید افکار عمومی و همه انسانهای آزادیخواه و شریف در سرتاسر جهان علیه خون پاشیدن به انقلاب مردم سوریه وارد کارزاری بین المللی و تعیین کننده میشدند اما از آنجا که سنت تاکنونی ضد جنگ اغلب معطوف به حمله کشورها به یکدیگر و بویژه معطوف به حمله قدرتهای بزرگ به ممالک دیگر بوده است این اتفاق در ابعادی تاثیر گذار رخ نداد و کار به اینجائی کشید که امروزه شاهد آنیم. این سنت ضد جنگ را باید در هم شکست. باید سنت ضد جنگ در سطح جهانی را به نقطه دیگری برد و ایستادگی و طغیان جهانی علیه خون پاشیدن به آزادیخواهی و خیزش توده های مردم را به یک جزء اصلی آن تبدیل نمود. – هر فرجه ای به تداوم جنگ در سوریه و چشم پوشی صریح و ضمنی به دخالت نظامی آمریکا در این جنگ، سپردن سرنوشت خیزشهای مردمی و انقلابات در منطقه خاورمیانه بدست دولتهای حاکم، نیروهای سیاه، دول غربی و عربی و همچنین تثبیت سنت ارتش آزاد، مداخله نظامی غرب و قدر قدرتی آمریکا در کشاکش انقلابات احتمالی در دیگر کشورهای منطقه خاورمیانه است – سوریه برای افکار عمومی و نیروهای چپ و آزادیخواه در سرتاسر جهان یک آزمون بزرگ برای جلوگیری از تکرار خون پاشیدن به انقلابات و خیزشهای مردمی در منطقه خاورمیانه است، این آزمون میتواند به نقطه عطفی بر علیه جنگ داخلی در سوریه، دولت اسد، دول غربی، روسیه و دولتهای سرکوبگر و ارتجاعی و نیروهای سیاه در منطقه خاورمیانه بدل شود و نقطه پایانی باشد بر خون پاشیدن به خیزشها و انقلابات مردمی در منطقه خاورمیانه. – اگر هر اعتراض و حرکت ضد جنگی در دوره حاضر به نقطه عطفی برای جلوگیری از خون پاشیدن به انقلابات و خیزشهای مردمی توسط دولتهای سرکوبگر و نیروهای سیاه و دول غربی و عربی بدل نشود و این اعتراضات فقط در سطح اعتراض بر علیه جنگ و مداخله نظامی خارجی باقی بماند چه بسا منطقه خاورمیانه سوریه های دیگری نیز بر خود خواهد دید و سایر انقلابات احتمالی در این منطقه از جهان، قربانی سنتهای شکل گرفته در لیبی و سوریه خواهند شد
***
***
بدنبال تجمع اعتراضی امروز کارگران کیان تایر در مقابل وزارت صنایع، آنان به خواستهای خود دست یافتند
١٧شهریور: اتحادیه آزاد کارگران: بدنبال دو ماه کشمکش و تجمع روز ١٣ شهریور ماه کارگران کیان تایر در مقابل نهاد ریاست جمهوری و اولتیماتوم این کارگران برای تشدید اعتراضاتشان، آنان از صبح امروز دست به تجمع در مقابل وزارت صنایع زدند و خواهان رسیدگی فوری به خواستهای خود شدند. در تجمع امروز، کارگران زن کیان تایر نیز شرکت داشتند و از همان ساعات اولیه این تجمع نیروهای انتظامی و امنیتی به نحو چشمگیری در محل حاضر شده بودند. بنا بر گزارشهای رسیده به اتحادیه آزاد کارگران ایران از آنجا که قرار بود از ساعت ٣٠/٧ صبح امروز جلسه ای در وزارت صنایع برگزار شود کارگران کیان تایر از ساعت ٧ صبح دست به تجمع در مقابل وزارت صنایع زدند و پس از شروع جلسه نماینده های آنان تلاش کردند وارد جلسه شوند اما از حضور این نماینده ها در این جلسه ممانعت بعمل آمد و همین امر خشم کارگران کیان تایر را بر انگیخت و آنان بطور متحدانه ای شروع به سر دادن شعارهای اعتراضی کردند و در ادامه حوالی ساعت ١١ صبح به داخل این وزارتخانه هجوم بردند و پس از سر دادن شعار ” ما منتظر جوابیم هیچ جا نمیریم همینجا هستیم” بار دیگر به خیابان بازگشته و به شعار دادن ادامه دادند. بدنبال این اعتراض قاطعانه از سوی کارگران، سه نفر از نماینده های آنان به داخل جلسه دعوت شدند و همزمان کارگران کیان تایر با شعار مرگ بر جلالی و “شرفی خیانت میکند جلالی حمایت میکند” مانع خروج وی از وزارتخانه شدند. جلالی نظری معاون روابط کار وزارت کار و یکی از اعضا سازمان حمایت از صنایع و از حامیان اصلی واگذاری کارخانه به شرفی بود. وی دوبار تلاش کرد از درب پشتی وزارت صنایع و بدور از چشم کارگران از آنجا خارج شود اما هر بار کارگران مانع وی شدند. در این تجمع کارگران کیان تایر بطور مرتب شعارهای زیر را سر میدادند: کار، حقوق، اعتراض حق مسلم ماست – کارگر با غیرت ذلت نمی پذیرد – تا خون در رگ ماست البرز خانه ماست – برای حفظ البرز بریده باد دست دزد – مرگ بر شرفی – مرگ بر جلالی و… بنا بر این گزارش در ادامه جلسه وزارت صنایع که با حضور نماینده های کارگران کیان تایر برگزار گردید توافقات زیر حاصل شد: ١- واگذاری کارخانه به مالک قبلی آن متوقف میشود ٢- تا زمان استقرار هیات اجرایی سازمان حمایت از صنایع در کارخانه، یک هیات چهار نفره متشکل از ٢ نفر از مدیریت فعلی کارخانه و ٢ نفر از سازمان حمایت از صنایع، مسئولیت اداره کارخانه را بر عهده خواهند داشت ٣- هیات اجرایی سازمان حمایت از صنایع حداکثر تا ٥ مهر ماه در کارخانه مستقر خواهد شد و همچون سالهای گذشته کارخانه را اداره خواهد کرد. اما علیرغم این توافق کارگران کیان تایر حاضر به پایان دادن به تجمع خود نشدند و اعلام کردند تا زمانی که حکم دو نفر از همکارانشان برای اداره کارخانه صادر نشود و وزارت صنایع نامه ای به وزارت نیرو برای وصل برق کارخانه ندهد محل را ترک نخواهند کرد. بدنبال این خواست از سوی کارگران معترض کیان تایر و پس از مدتی کشمکش بر سر این مسئله، نهایتا حکم دو نفر فوق برای اداره کارخانه و نامه ای خطاب به وزارت نیرو برای وصل برق کارخانه صادر شد و پس از آن حوالی ساعت ١٤ ظهر کارگران کیان تایر به تجمع خود پایان دادند. کارگران کیان تایر از حدود دو ماه پیش و بدنبال واگذاری کارخانه به مالک قبلی آن نسبت به این مسئله معترض بودند و بارها در اعتراض به این واگذاری دست به تجمع در مقابل نهادهای دولتی زدند اما از آنجا که وزارت صنایع نسبت به این واگذاری مصر بود این کشمکش حدود دو ماه به درازا کشید و امروز کارگران کیان تایر موفق شدند بطور قاطعانه ای به خواسته خود مبنی بر عدم واگذاری کارخانه به مالک قبلی آن دست پیدا کنند.
بازنشستگان
عدم پرداخت ٣ماه حقوق بازنشستگان صنعت فولاد
در آستانه سال جدید با توجه به پرداخت نشدن سه ماهه حقوق بسیاری از فرزندان ما حسرت خرید کیف، کفش و لباس نو را می‌خورند و اگر این روند تا پایان ماه شهریور طول بکشد ممکن است ما حتی قدرت خرید نان خالی و پر کردن شکم فرزندان خود را نداشته باشیم و در صورت بیماری باید در بستر مرگ قرار بگیریم. به گزارش٢٠شهریورفارس،هوشنگ انکوتی رئیس هیئت مدیره کانون بازنشستگان صنعت فولاد اظهار داشت: در پایان دوره دولت دهم در بودجه سال ٩١ مصوب شد تا به دولت اجازه داده شود از سهام صنعت و معدن برای بدهی به صندوق بازنشستگان که بیش از ٧ میلیارد تومان بوده سهام واگذار کند و صندوق با حفظ شخصیت حقوقی با پیوستن به وزارت رفاه استقلال پیدا کند و مدیریت صندوق به عهده وزارت رفاه و حقوق بازنشستگان هر ماه به صورت منظم پرداخت و درمان نیز به همین شکل برای بیماران ریوی و تنفسی انجام شود. وی افزود: در پایان دولت دهم برای نقل و انتقال این سهام از خصوصی‌سازی کوتاهی شد که این امر زمینه را برای بروز مشکلات موجود بازنشستگان فراهم کرد. وی گفت: حقوق بازنشستگان در تیرماه ٥٨٠ هزار تومان پرداخت شده در حالی که حقوق مرداد و شهریور آنان حتی ریالی هم تامین و پرداخت نشده که برای رفع این مشکل با رایزنی‌های به عمل آمده مقرر شد، ٢٠٠ میلیارد تومان وام از بانک سامان دریافت شود تا زمینه برای پرداخت مابقی حقوق تیر ماه و مرداد ماه بازنشستگان ذغالسنگ فراهم شود. رئیس هیئت مدیره کانون بازنشستگان صنعت فولاد کرمان گفت: در حال حاضر بیش از ٨٢ هزار نفر بازنشسته در کل کشور دارای مشکل هستند که این رقم در استان کرمان بیش از ١٠ هزار نفر است که اکثر این بازنشستگان متعلق به شهرستان‌های کوهبنان، زرند و بخش طغرالجرد شهرستان کوهبنان هستند. وی خاطر نشان کرد: با توجه به اینکه وزارت صنعت، معدن و تجارت هیچگونه مسئولیتی در قبال صندوق بازنشستگی ندارد، وزارت رفاه هم اعلام می‌دارد به دلیل اینکه انتقالی انجام نشده ما نمی‌توانیم کاری برای بازنشستگان انجام دهیم که امیدو‌اریم با تلاش دولت تدبیر و امید به زودی شاهد رفع این مشکل باشیم. مشکل در تامین هزینه‌های جاری براساس این گزارش،علی خیرخواه یکی از بازنشستگان شرکت ذغالسنگ گفت: از نیمه دوم سال گذشته تاکنون برنامه مشخصی در پرداخت حقوق ماهانه بازنشستگان شرکت ذغالسنگ وجود ندارد، اینجاست که مشکلات اقتصادی فراوانی گریبان‌گیر زندگی آنان شده و مسئولان صندوق بازنشستگی شرکت ذغالسنگ فقط وعده‌های امروز و فردا میدهند. وی ابراز داشت: این امر که زمینه شرمندگی بازنشستگان را فراهم کرده، موجب شده بسیاری از افراد آبرومند و زحمتکش این قشر حتی توان خرید یک نان و یک کیلو گوشت و میوه را هم نداشته باشند و از سویی با داشتن فرزندان محصل و دانشجو در پرداخت هزینه‌ها دچار مشکل شوند که این خود میتواند در ترک تحصیل و مهاجرت آنان به سایر شهرها و استان‌ها مؤثر باشد. خیرخواه عنوان کرد: در آستانه سال جدید با توجه به پرداخت نشدن سه ماهه حقوق بسیاری از فرزندان ما حسرت خرید کیف، کفش و لباس نو را می‌خورند و اگر این روند تا پایان ماه شهریور طول بکشد ممکن است ما حتی قدرت خرید نان خالی و پر کردن شکم فرزندان خود را نداشته باشیم و در صورت بیماری باید در بستر مرگ قرار بگیریم.
اخراج و بیكارسازی
٨٠٠ کارگر قرار دادی و رسمی صدرا اخراج شدند / کارگران اخراجی سه ماه حقوق معوقه طلب دارند
دبیر خانه کارگر استان بوشهر از صدور حکم اخراج ٨٠٠ نفر از کارگران قرار دادی و رسمی در واحد کشتی سازی شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) تا پایان شهریور ماه سال جاری خبر داد.
«موسی میر جهانمردی» در تشریح جزئیات این خبر به ایلنا گفت: با توجه به اینکه درشرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) بیش از ١٥٠٠ کارگر قراردادی ورسمی با کارفرمایی چندین شرکت پیمانکاری همانند فرا ساحل، آریا صنعت، صادق صنعت و… در ساخت پروژه‌های دریایی فعالیت دارند، اخیرا به دلیل رکود کار که موجب جابجایی شرکتهای پیمانکاری و ورود پیمانکاران جدید در بخش کشتی سازی این شرکت عظیم دریایی رخ داده است، ٨٠٠ نفر از این کارگران که در سه ماه گذشته نیز حقوقی دریافت نکرده‌اند با دریافت حکم اخراج از سوی کارفرما، در انتظار اخراج خود تا پایان شهریور ماه هستند.
وی سوابق کار این کارگران را از دو سال تا ٢٠ سال عنوان کرد و افزود: بخش عمده اخراج این تعداد کارگر، مربوط به شرکت پیمانکاری فرا ساحل است که قصد دارد با اتمام قرار داد ٥٣٨ کارگر تا پایان شهریور ماه، آنان را اخراج کند.
او در بخش دیگری از سخنان خود به انباشت بدهی‌های پیمانکاران شرکت صنعتی دریایی ایران صدرا به تامین اجتماعی اشاره کرد و گفت: گفته میشود میزان بدهی یکی از شرکتهای پیمانکاری به سازمان تامین اجتماعی حدود ٢٧٠ میلیون تومان است.
وی با بیان اینکه شرکت صنعتی دریایی ایران (صدرا) یکی از مطرح‌ترین واحد‌های ساخت و تعمیرات کشتی و اجرای سکوهای نفتی و گاز در کشور است، اظهار داشت: اغلب نیروهای فعال در مجموعه «صدرا» را کارگران با تجربه و مهندسان متخصص تشکیل میدهند.
٧٦ کارگر سیمان لوشان با اتمام قرارداد بیکار شدند
شرکت پیمانکاری «خوشایند خزر» از پیمانکاران وابسته به کارخانه سیمان لوشان برای کاهش هزینه‌های مالی خود، پس از خاتمه قرارداد کار به همکاری با ٧٦ کارگر خاتمه داد. سوابق این کارگران بین ١٠ تا ١٢ سال است.
***
اخراج ٥٠ کارگر آجر خورشید به بهانه قطعی گاز
١٧شهریور: مدیرعامل کارخانه آجر خورشید کلاله: با قطع گاز این واحد تولیدی توسط اداره گاز استان گلستان، علاوه بر وارد آمدن زیان ٣٠ میلیون تومانی، ٥٠ کارگر به صورت مستقیم و حدود ٨٠ کار به صورت غیر مستقیم بیکار شدهاند. به علت تعطیلی کارخانه، در عمل ٥٠ نفر بصورت مستقیم و ٥٠ تا ٨٠ نفر بصورت غیر مستقیم بیکار شدهاند.
دستمزدهای پرداخت نشده
عدم پرداخت دستمزد کارگران کارخانه های پروفیل ساوه و نورد لوله صفا
٢٣شهریور: اتحادیه آزاد کارگران ایران: ١٢٠٠ کارگر کارخانه پروفیل ساوه از خرداد ماه سالجاری تا کنون دستمزدهای خود را دریافت نکرده اند و به دلیل عدم واریز حق بیمه به حساب سازمان تامین اجتماعی، دفترچه های درمانی تعدادی از کارگران این کارخانه تمدید نشده است. این در حالی است که از اواخر سال گذشته تولید در این کارخانه بشدت افت کرده است بطوریکه فقط شیفت اول کارگران بطور کامل مشغول بکارند و در شیفت دوم تعداد اندکی ادامه کار میدهند. از سوی دیگر بدنبال پیگیرهای مستمر کارگران کارخانه پروفیل ساوه جهت اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور، طی ماههای گذشته تعدادی از کارگران تحت شمول این قانون قرار گرفته اند و همین امر باعث شده است تا دیگر کارگران نیز پیگیر این حقوق قانونی خود شوند اما کارفرمای این کارخانه از طریق جابجائی های مداوم کارگران و سلب اضافه کاری از آنها تلاش دارد تا مانع پیگیریهای کارگران برای اجرای کامل قانون مشاغال سخت و زیان آور شود. بنا بر گزارشهای رسیده به اتحادیه ازاد کارگران ایران شرایط مشقت بار فوق در حالی زندگی ١٢٠٠ کارگر کارخانه پروفیل ساوه را غیر قابل تحمل کرده است که مشابه همین وضعیت در کارخانه نورد لوله صفا نیز حاکم است. بنا بر این گزارش ١٢٠٠ کارگر کارخانه نورد لوله صفا نیز از مرداد ماه سالجاری به این سو دستمزد خود را دریافت نکرده اند و تمدید دفترچه های تعدادی از کارگران این کارخانه نیز با مشکل مواجه است. تولید نیز در این کارخانه همچون کارخانه نورد پروفیل ساوه بشدت افت کرده و شیفت کاری آن به یک شیفت ٨ ساعته تقلیل پیدا کرده است. کارگران نورد لوله صفا همچنین اضافه کاریهای مربوط به ماههای فروردین تا خرداد ماه سالجاری را دریافت نکرده اند و برنج و روغنی که شش ماهه هر سال به آنان داده میشد امسال در اختیار کارگران قرار نگرفته است. شرایط فوق بویژه افت تولید و کاهش شیفت کاری نگرانی وسیعی را در میان کارگران کارخانه های پروفیل ساوه و نورد لوله صفا که هر دو متعلق به یک نفر است دامن زده است.
نا امنی محیط كار
مرگ کارگر جوان در حاشیه بزرگراه آزادگان
٢١شهریور: تخریب دیواره‌های یک گودال لوله‌گذاری در بزرگراه آزادگان بر سر یک کارگر جوان ٢٢ سشله مرگ وی را رقم زد.
***
مصدویت شدید کارگر ١٧ساله درپی سقوط به چاهک آسانسور
٢١شهریور: کارگر نوجوان افغانی براثر سقوط به داخل چاهک آسانسور در کوی نعمت آباد، خیابان زمزم، خیابان میرزایی به شدت مجروح و روانه بیمارستان شد.
گفت و گو
مصاحبه روزنامه بهار با جعفر عظیم زاده درباره ترک تحصیل فرزندان کارگران! فعالان کارگری از ترک تحصیل فرزندان کارگران ابراز نگرانی میکنند پول ندارند، ترک تحصیل میکنند هزینه‌های تحصیل بالاست، ترک تحصیل میکنند. این خلاصه وضعیت آموزشی فرزندان بعضی کارگران ایرانی است؛ کارگرانی که در چهار سال گذشته آن‌قدر طعم اخراج و افزایش نیافتن حقوق‌شان را چشیده‌اند که حالا آموزش فرزندانشان جای کمی را در سبد هزینه‌هایشان گرفته است. حالا چندسالی میشود که فعالان کارگری درباره وضعیت آموزشی دانش‌آموزانی که سرپرست کارگر دارند، هشدار میدهند؛ سرپرستانی که فرق نمی‌کند زن باشند یا مرد، اما به‌هرحال هزینه‌های زندگی روزهای خوبشان را ازشان گرفته است. آخرین هشدار را دو روز پیش رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی کشور داده: «در شرایطی که کارگران قرارداد موقت با وجود داشتن شغل از تامین هزینه‌های تحصیلی فرزندانشان ناتوان‌اند، خطر ترک تحصیل فرزندان هزاران کارگر قراردادی و پیمانی که ظرف یک سال اخیر در نقاط مختلف کشور بیکار شدهاند، وجود دارد.» فتح‌الله بیات به «ایلنا» گفته است که به دلیل طولانی شدن بحران اقتصادی در بخش تولید، بسیاری از کارگرانی که در نقاط مختلف کشور ماه‌ها حقوق دریافت نکرده‌اند ممکن است با هر سختی بتوانند مخارج روزمره‌شان را تامین کنند، اما قادر به پرداخت هزینه‌های تحصیل و نوشت‌افزار فرزندانشان نیستند. این اولین‌بار نیست که در یک سال گذشته مسئولان مختلف درباره وضعیت بد آموزشی فرزندان کارگران هشدار میدهند. همین چندوقت پیش، این ایرج عبدی، نماینده خرم‌آباد و عضو کمیسیون اجتماعی مجلس نهم بود که گفت از روند رو به رشد ترک تحصیل فرزندان خانواده کارگران متاسف و درباره آن نگران است: «ادامه روند ترک تحصیل فرزندان خانواده کارگری، از رشد اجتماعی و ارتقای سطح زندگی آنها جلوگیری میکند و این در شرایطی است که باید با استفاده از روش‌های مختلف به گونه‌ای عمل کرد که این خانواده‌ها از حداقل‌های لازم برای زندگی و آموزش فرزندانشان برخوردار باشند.» بعد از این اعلام نگرانی‌ها بود که امیرقاسم معینی، وزیر کار دولت دهم مرداد گذشته این قول را داد که از سال تحصیلی آینده هزاران نفر از فرزندان کارگران از هزینه تحصیلی و کمک‌هزینه تحصیلی استفاده خواهند کرد. او این قول را برای اجرایی شدن در دولت یازدهم بعد از آن داد که چندروز قبلش مجلس اساسنامه صندوق تامین آموزش فرزندان کارگران را تصویب کرده بود. در این اساسنامه وظایف صندوق و نحوه پرداخت کمک‌هزینه تحصیلی به فرزندان کارگران تعیین شده است و در صورت ابلاغ آن به دولت، از سال تحصیلی جدید در صورتی که فرزندان کارگران بیمه شده ضمن ادامه تحصیل در دوره‌های پنج‌ساله ابتدایی و سه‌ساله راهنمایی تحصیلی هوش و استعدادشان از طریق آزمایش‌های مربوط تایید شود، از تسهیلات لازم برخوردار میشوند و وضع تحصیلی و زندگی خانوادگی آنان تحت مراقبت مخصوص قرار خواهد گرفت. حالا و در حالی که اجرایی شدن این اساسنامه از سال تحصیلی جدید هنوز معلوم نیست، دوباره موج نگرانی‌ها برای ترک تحصیل فرزندان کارگران در سال تحصیلی جدید راه افتاده است؛ نگرانی‌هایی که مرکز آمار ایران هم صحت آنها را تایید میکنند. جعفر عظیم‌زاده، عضو هیات‌مدیره اتحادیه آزاد کارگران ایران در گفت‌وگو با «بهار» میگوید که وضعیت بد آموزشی فرزندان کارگران قراردادی و پیمانی مساله جدیدی نیست: «فرزندان این کارگران سال‌هاست که این مشکل را دارند؛ کارگرانی که در مناطق آزاد مانند ماهشهر و غیره کار میکنند وضعیت‌شان از این هم بدتر است چون تحت پوشش قوانین کار نیستند و وضعیت مالی‌شان از بقیه کارگران هم بدتر است.» او میگوید کارگران شرکتهای پیمانکاری جزو محروم‌ترین کارگران‌اند و در سالهای گذشته دچار مشکلات زیادی شدهاند: «هزاران کارگر که در شهرهایی مانند تهران و اصفهان زندگی میکنند دریافتی‌شان از ٧٠٠ یا ٨٠٠هزار تومان بیشتر نیست و برای تامین هزینه‌های درمان و آموزش فرزندانشان مشکل دارند.» او که خودش یک کارگر است از تجربه خودش برای خرید وسایل موردنیاز فرزند دانش‌آموزش در آستانه شروع سال تحصیلی جدید میگوید: «یک هفته میشود که همسرم میگوید برای فرزندمان خرید کنیم ولی من فعلا پولی در بساط ندارم که وسایل موردنیاز فرزندم را بخرم. این مشکل تعداد زیادی از همکاران من است.» عظیم‌زاده ترک تحصیل فرزندان کارگران را فقط خروج آنها از چرخه تحصیل نمی‌داند: «در حال حاضر حقوق معلمان به اندازه‌ای کم است که آنها انگیزه کار باکیفیت در کلاس‌ها را ندارند و به همین دلیل ترجیح میدهند طوری در مدارس درس دهند که دانش‌آموزان مجبور شوند معلم خصوصی بگیرند و چون فرزندان کارگران پول این کار را ندارند از نظر آموزشی افت میکنند، مردود میشوند و درنهایت از مدارس اخراج میشوند.» براساس گزارشهای مرکز آمار ایران از جمعیت ١٩میلیون و ٤٣٥هزار نفری در سنین هفت تا ١٩ سال در سال ٩١-٩٠ که باید آموزش خود را در مدارس ادامه میدادند، بیش از ٧میلیون و ١٣٥هزار نفر به دلایل اقتصادی و غیره قادر به ادامه تحصیل نبوده‌اند و در حقیقت بیش از ٣٧درصد دانش‌آموزان ایرانی در همان سال مجبور به ترک تحصیل شده بودند. از طرف دیگر سال گذشته این یکی از معاونان وزارت آموزش‌وپرورش بود که به‌طور غیرمستقیم ترک تحصیل این دانش‌آموزان را قبول کرد و گفت: «ما تازه فهمیده‌ایم رقم دانش‌آموزان ما ١٢میلیون نفر است نه ١٤میلیون.» رسول پاپایی، کارشناس آموزشی در این‌باره به «بهار» میگوید: «هزینه‌های تحصیل به اندازه‌ای بالا رفته که تامین هزینه‌های آموزشی خود به خود از سبد هزینه‌های بعضی خانواده‌ها مانند خانواده‌های کارگران حذف شده است. از طرف دیگر براساس قانون اساسی هزینه‌های تحصیل دانش‌آموزان باید رایگان باشد، مسئولان آموزش‌وپرورش هم همیشه بر این رایگان بودن تاکید میکنند ولی در جلسات خصوصی‌شان به مدیران مدارس می‌گویند که از اولیای دانش‌آموزان پول بگیرند و بنابراین این هزینه‌ها به دیگر هزینه‌های دانش‌آموزان تحمیل میشود و بنابراین دانش‌آموزان کم‌بضاعت نمی‌توانند آنها را بپردازند و از چرخه تحصیل خارج میشوند.» علیرضا هاشمی، دبیرکل سازمان معلمان هم به «بهار» میگوید که یکی از قربانیان تورم چندسال گذشته، عدالت آموزشی است: «در این سال‌ها خانواده‌هایی که مانند کارگران حقوق ثابت دارند تحت فشار مضاعف بوده‌اند و این بر ترک تحصیل فرزندانشان تاثیر گذاشته است. از طرف دیگر آموزش‌وپرورش به عنوان یکی از زیرمجموعه‌های دولت به‌دلیل کمبود بودجه، نمی‌تواند سرانه دانش‌آموزی را بپردازد و همین موضوع بر دانش‌آموزان کم‌بضاعت تاثیر می‌گذارد.»
***
گفتگوباحسین میربهاری عضو جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان درباره علل ترک تحصیل کودکان
سال گذشته آمار‌های غیر رسمی از محرومیت آموزشی حدود ٤ میلیون کودک «لازم التعلیم» خبر داده بودند. بنا براین پیش بینی میشود در شرایطی که اقتصاد کشور در وضعیت رکود تورمی به سر می‌برد، شمار بیشتری از کودکان لازم التحصیل از محیطهای آموزشی دور شوند. بر اساس آماری که سال گذشته منتشر شد، کودکان لازم التعلیم ١٦ میلیون و ٥٠٠ هزار نفر و در عین حال تعداد کودکان لازم التعلیم ثبت نام شده در مدارس و محروم از تحصیل به ترتیب ١٢ میلیون و ٢٤٢ هزار نفر و ٤ میلیون نفر برآورد شده بودند. در این شرایط، با توجه به نواسانات اقتصادی یکسال گذشته و به تبع فقیرتر شدن خانواده‌های کارگری، انتظار میرود کودکان لازم التعلیم بیشتری به دلیل مشکلات مالی خانواده‌های خود از ادامه تحصیل باز بمانند. محرومیت کودکان خانواده‌های فقیر از آموزش درحالی است که طبق اصل ٣٠ قانون اساسی دولت موظف است به شهروندان خود تا پایان دوره متوسطه خدمات آموزشی رایگان ارائه کند. در این رابطه، «حسین میربهاری» عضو جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان معتقد است: برخلاف باورهای نادرست رایج در جامعه ورود اکثر کودکان به بازار کار نتیجه فقر اقتصادی دهک‌های پایین جامعه است و از سوی خانواده‌های این کودکان تعمد و کینه هدفمندی برای دور نگهداشتن آنها از محیط مدرسه وجود ندارد. بنابراین نباید تصور شود که کودکان کار و خیابان و یا کودکان محروم از تحصیل همگی دارای والدین بدسرپرست‌اند. این فعال حقوق کودک بایادآوری اینکه آثار تبعات اقتصاد رکودی- تورمی ایران در سال گذشته بیشتر در خانواده‌های طبقه متوسط و فرودست قابل مشاهده است، گفت: براین اساس باید انتظار داشت که امسال بیشتر کودکان دور مانده از محیطهای تحصیلی در این خانواده‌ها پرورش یابند. به گفته میربهاری از آنجا که در ساختار اقتصادی ایران، طبقه متوسط بخش عمده‌ای از جامعه شهری را شامل میشود، طبیعی است ریاضت‌های اقتصادی باعث ریزش تعداد قابل توجهی از خانواده‌های طبقه متوسط به طبقه فرودست شده باشد. وی افزود: باتوجه به اینکه هرسال در آستانه شروع سال جدید تحصیلی هزینه‌های مربوط به تحصیل کودکان افزایش چشمگیری پیدا میکند، بخشی از خانوداده‌های فقیر در تامین هزینه تحصیل فرزندان خود دچار مشکل میشوند. میربهاری افزود: به غیر از هزینه مربوط به شهریه مدارس، خانواده‌ها باید هزینه دیگری بابت کتاب، دفتر و سایر اقلام آموزشی پرداخت کنند که در شرایط کنونی این هزینه افزایش قابل توجهی داشته است. وی بایادآوری اینکه افزایش هزینه تحصیل کودکان نتیجه بازارگرمی تبلیغات فریبنده تجاری است، افزود: صرف نظر از تاثیرات فرهنگی، این تبلیغات با مخاطب قراردادن کودکان هرسال برای خود بازار گرمی میکنند در حالی که خانواده‌های فقیر مخاطبان اصلی این تبلیغات هستند و بیشتر تحت فشار قرار می‌گیرند. به گفته این فعال حقوق کودک از آنجا که طبعا تامین نیازهایی چون مسکن بر سایر نیازهای یک خانواده اولویت دارد، در عمل خانواده‌های گرفتار و بی‌بضاعت هزینه تحصیل کودکان را مانند سایر هزینه‌های اساسی چون بهداشت و تغدیه در اولیت‌های بعدی قرار میدهند. وی افزود: در نتیجه این وضع تحمیلی از یکسو بخشی از کودکان لازم التحصیل از حضور در محیطهای آموزشی محروم میشوند و از سوی دیگر انگیزه گروه دیگری از کودکان برای ادامه تحصیل کاهش می‌یابد. این فعال حقوق کودک بابیان اینکه کودکان خانواده‌های کم بضاعت به خوبی شرایط متفاوت خود را با سایرین متوجه خواهند شد، افزود: در محیطهای آموزشی کودک به سرعت با مشاهده مقایسه خود و امکاناتش با سایرین، ناخواسته متوجه تفاوت‌ها اقتصادی میشود. عضو جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان بابیان اینکه نتیجه این مشاهده و قیاس در محیطهای آموزشی، دلسردی تدریجی کودکان خانواده‌های کم بضاعت از ادامه تحصیل است گفت: در خوشبینانه‌ترین حالت چنین کودکانی به مرور در محیط آموزشی احساس غریبی کرده و از آموزگار و کادر آموزشی فاصله می‌گیرند. میربهاری ادامه داد: از آنجا که در شرایط فعلی، فرهنگیان هم به اندازه کافی در زندگی روزمره خود دچار مشکل و گرفتاری هستند، در محیطهای آموزشی کمتر به این مسئله توجه میشود بطوری که در نهایت این کودکان پس از طی یک دوره افت تحصیلی ترک تحصیل کرده و راهی بازار کار میشوند. وی یادآور شد: از آنجا که تاثیر معضلات اقتصادی در میان خانواده‌های طبقه متوسط مشهود‌تر است، می‌توان انتظار داشت که در محیطهای آموزش مناطق متوسط نشین کودکان بیشتری دچار ریزش‌های تحصیلی شوند. عضو جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان همچنین در خصوص وضعیت این کودکان در آستانه سال تحصیلی جدید گفت: الزاما تمامی کودکان دور مانده از محیطهای آموزشی راهی بازارهای کار نمی‌شوند. وی با تاکید براینکه تمامی کودکان کار و خیابان در خانواده‌های بدسرپرست پرورش نمی‌یابند، گفت: بیشتر والدین و سرپرستان این کودکان تنها زمانی به اشتغال فرزندان خود رضایت میدهند که در تامین مخارج خود دچار مشکل جدی شده باشند. وی بایادآوری اینکه وضعیت رکود تورمی در یک سال گذشته باعث کاهش بیشتر فعالیت‌های تولیدی شده است، افزود: در نتیجه این وضع به دلیل افزایش اخراج‌ها و کاهش ارزش پول ملی، جامعه مزدبگیران بیش از پیش برای تامین هزینه‌های روزمره گرفتار مشکلات مالی شده است بطوری که خانواده‌های بی‌بضاعت بیشتری فرزندان خود را راهی بازارهای کار کرده‌اند. وی بابیان اینکه این کودکان همواره به عنوان کمک خرج و یا تامین کننده اصلی مخارج خانواده راهی محیطهای غیر رسمی بازار کار شدهاند گفت: حضور الزامی این کودکان در محیطهای پیدا و پنهان کار نیازمند دوری و خروج از محیط آموزشی است. میربهاری با تاکید بر اینکه کار کودکان الزاما به لحاظ ماهیت و نوع کار عملی مجرمانه و غیر قانونی تلقی نمی‌شود، گفت: کودکان کار در ساعاتی که سایر همسن و سالان آنها در مدرسه حضور دارند مانند انسانهای بالغ به انجام کار مشغولند. عضو جمعیت دفاع از کودکان کار و خیابان افزود: این کودکان به جای استفاده از حق کودکی مانند بزرگتر‌ها کار میکنند اما هرگز به آنها مانند یک نیروی انسانی بالغ حقوق داده نمی‌شود. میربهاری افزود: از آنجا که اشتغال کودکان زاییده شرایط اقتصادی است، نهادهای دفاع از حقوق کودک سعی میکنند تا با ایجاد محمل‌هایی امکان دسترسی نسبی و پاره وقت این کودکان به فضای آموزش را فراهم کنند. میربهاری بابیان اینکه کودکان کار و خیابان و خانواده‌های‌شان از فعالیت چنین موسسات مردم نهادی استقبال میکنند، افزود: برخلاف سایر کودکان که ممکن است از الزامات محیط اداری و یکنواخت مدرسه دلزده شده باشند برای کودکان کار و خیابان که هر روز ساعات کاری خسته کننده‌ای را سپری میکنند مراجعات نیم بند و چند روز در هفته به در محیطهای آموزشی جذابیت دارد. وی گفت: از آنجا که ماهیت و فعالیت موسسات فعال در زمینه حقوق کودکان عام المنفعه و غیر انتفاعی است، در شرایط کنونی این موسسات برای ارائه خدمات تحصیلی به چنین کودکانی با مشکل مالی مواجه‌اند. وی بایادآوری اینکه سازمانهای دولتی به طور معمول به این موسسات کمک مالی خاصی در رابطه با ارائه خدمات آموزشی به کودکان کار و خیابان ارائه نمی‌دهند، گفت: هزینه این خدمات از محل کمک‌های مردمی و حامیان حمایت از حقوق کودکان است. کودکان مهاجر و مشکلات فرهنگی و قانونی برای ادامه تحصیل این فعال حقوق کودکان همچنین در خصوص اشتغال به تحصیل کودکان خانواده‌های مهاجر غیر ایرانی گفت: متاسفانه به موجب قوانین کنونی، اشتغال به تحصیل کودکان خانواده‌های مهاجر ایرانی منوط به داشتن اجازه اقامت و پروانه اشتغال است. وی افزود: صرف نظر از اینکه بخش قابل توجهی از کودکان غیر ایرانی به دلیل مشکل مجوز اقامت قادر به حضور در محیطهای آموزشی نیستند، کودکان بسیاری از خانواده‌های غیر ایرانی دارای پروانه اقامت نیز به دلیل مشکل مالی قادر به پرداخت هزینه تحصیل فرندان خود نیستند. به گفته میربهاری تا سال گذشته خانواده‌های مهاجر دارای پروانه اقامت ناچار بودند تا برای اشتغال به تحصیل هرکدام از فرزندان خود مبلغ ٢٠٠ هزار تومان بابت شهریه پرداخت کنند. وی افزود: وجود این قانون و برخی باورهای نادرست در جامعه، باعث شده است تا کودکان غیر ایرانی بیشتری برای اشتغال به تحصیل دچار مشکل شوند. منبع:ایلنا-٢٠شهریور
گزارش
خطر ابتلا به “آزبستوزیس” در کمین کارگران صنایع
به گزارش٢٢شهریورایسنا،یک دکترای مهندسی بهداشت محیط با اشاره به اینکه “آزبستوزیس” یک بیماری مرتبط با مشاغل با عوارض جدی تنفسی است، تصریح کرد: این بیماری در کمین افرادی است که در کارخانه‌هایی فعالیت میکنند که محصولات تولیدی آنها حاوی آزبست است از جمله صنایع تولید پنبه نسوز، ایزوگام، سیمان و پشم شیشه. دکتر میترا غلامی ، اظهارکرد: کارگرانی که در کارخانه‌ها و صنایعی فعالیت میکنند که با آزبست سر و کار دارند همچون صنایع تولید ایزوگام، پشم شیشه، پنبه نسوز، آسفالت سازی، سیمان و عایق‌های حرارتی در معرض خطر ابتلا به بیماری‌های ریوی بویژه آزبستوزیس هستند. وی افزود: آزبستوزیس یک بیماری تنفسی مرتبط با شغل است که معمولا با دیرکرد علایم خود را بروز می‌دهد به طوری که حتی ممکن است سالیان درازی طول بکشد تا فرد پی به بیماری خود ببرد. باید توجه داشت عوارض اختلال در عملکرد دستگاه تنفس این بیماری در کارگران بسیار جدی است و از آنجا که درمان خاصی ندارد حتی ممکن است منجر به مرگ افراد مبتلا شود. غلامی ادامه داد: استفاده از ماسک توسط کارگران و ایجاد تهویه مناسب و مکانیسم‌های کاهش عوارض این ماده در محیط کار می تواند در پیشگیری از ابتلای افراد به این بیماری کمک کننده باشد. این عضو هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی تهران افزود: از آنجا که ذرات آزبست بسیار ریز بوده و غیر قابل رویت هستند می‌توانند در اعماق ریه نفوذ کرده و در آن باقی بمانند. سرطان ریه و سرطان حنجره که یکی از شایعترین سرطان‌های سر و گردن محسوب میشود از جمله بیماری‌هایی است که میتواند افراد را در صورت مواجهه طولانی مدت با این ماده درگیر کند. غلامی در پایان با بیان اینکه ذرات آزبست پس از جانشینی در ریه حتی با سرفه نیز خارج نمی شوند، خاطرنشان کرد: ورود ذرات ریز این ماده به داخل شش‌ها تبادل اکسیژن و دی اکسید کربن را مختل میکند و با ایجاد تنگی نفس به مرور ریه فرد را از بین می‌برد، بنابراین رعایت نکات مربوط به پیشگیری از ابتلا به عوارض آزبست و خودداری از قرار گرفتن در معرض طولانی مدت آن همچنین تنفس در هوای حاوی حجم بالایی از این ماده به منظور حفظ سلامتی افراد بویژه کارگران صنایعی که محصولات تولیدی آنها دارای آزبست است، ضرورت دارد.
***
چند درصد کارگران کشور درباره استفاده از وسایل ایمنی کار آموزش دیده‌اند؟
به گفته متخصصان، گرانبهاترین و با ارزش‌ترین سرمایه‌های بخش صنعت و زیربنای توسعه پایدار اقتصادی و اجتماعی هر کشوری، نیروی کار آن کشور است. در کشورهای درحال توسعه از جمله کشور ما، بسیاری از فعالیت‌های ساخت و ساز به صورت دستی و با استفاده از قوای جسمی کارگران انجام میشود و بر اساس برآورد سازمان بهداشت جهانی، تقریبا ٤٥ درصد جمعیت دنیا و ٨٥ درصد افرادی بالای ١٠ سال در شمار نیروی کار جهانی قرار دارند. طبق گزارش این سازمان؛ جمعیت بالای ٢٠ سال جهان بین سالهای ١٩٩٥ تا ٢٠٢٥ میلادی حدود ٦٤ درصد افزایش می‌یابد. این گروه بزرگ حدود یک سوم تا دو سوم عمر خود را در محیطهای کاری و در معرض حوادث آسیب‌رسان می‌گذرانند. همچنین بر اساس گزارش سازمان بین‌المللی کار، یک سوم مرگ‌های ناشی از کار از طریق حادثه رخ می‌دهد. سالانه حدود ٢٥٠ میلیون حادثه شغلی در جهان رخ می‌دهد. همچنین بر اساس گزارش سازمان بهداشت جهانی، سالانه ٣.٥ میلیون نفر بر اثر حوادث ناشی از کار کشته میشوند و خسارت ناشی از این حوادث ٥٠٠ میلیارد دلار برآورد میشود. براساس گزارشهای رسمی این سازمان، در سال ٢٠٠٦ سالانه ٢٧٠ میلیون حادثه ناشی از کار اتفاق افتاده که در این میان، نزدیک به ٢ میلیون و ٢٠٠ هزار کارگر جان خود را از دست داده‌اند. همچنین نزدیک به ١٦٠ میلیون نفر به بیماری‌های ناشی از کار مبتلا شده و ٧ میلیون نفر نیز دچار از کارافتادگی شدهاند. بر همین اساس، در مباحث مربوط به سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت حرفه‌ای موضوع حوادث ناشی از کار به شدت مورد توجه قرار گرفته و در ایجاد محیطهای کاری ایمن و سالم و کاهش خطر حوادث و رعایت قوانین و مقررات مربوطه که موجب کاهش هزینه‌های صرف شده برای پرداخت غرامت، خسارت و سایر جریمه‌های احتمالی میشود و نیز در مورد موضوع حوادث و جمع‌آوری اطلاعات طبقه‌بندی حوادث و کنترل در جهت کاهش آنها مکرر تاکید شده است. حوادث را می‌توان از دیدگاه انسانی، اقتصادی و اجتماعی مورد بررسی قرار داد. رفتار انسان نه تنها در بروز حوادث بلکه در پذیرش آنها اهمیت و تاثیر بسزایی دارد و در واقع رفتارهای ناایمن بخش عمده ای از مشکلات بهداشت عمومی را تشکیل میدهند. در واقع عوامل انسانی و بررسی مسائل مربوط به رفتار ادراک و شناخت ویژگی‌های فردی از اجزایی است که در طراحی هر برنامه‌ای به منظور کاهش آسیب‌ها در زمینه‌های شغلی و حرفه‌ای باید مورد بررسی قرار گیرد زیرا چگونگی ویژگی‌های رفتاری فرد است که به گسترش اثرات مداخله کمک خواهد کرد. یکی از الگوهایی که طی سالهای گذشته مورد توجه قرار گرفته، الگوی باور بهداشتی است که الگوی مطالعه رفتار بهداشتی فرد است و در سال ١٩٥٠ توسط هوچبام و رون استاک در آمریکا پایه‌ریزی و در سال ١٩٤٧ توسط بیکر و مای، اصلاحات برای بالا بردن کارایی آن صورت گرفت. این الگو تاکید دارد که رفتار فرد به سه عامل بستگی دارد که هر سه این عوامل میتواند به صورت توام یا مجزا در رفتار فرد نقش داشته باشد. این عوامل شامل منافع و موانع درک شده، تهدیده درک شده و راهنمای عمل بر اساس این الگو با توجه به شدت و حساسیت درک شده در نتیجه تهدید ایجاد شده است. با توجه به اهمیت موضوع پیشگیری از حوادث ناشی از کار کارگران ساختمانی، پژوهشی در کشور از نوع مطالعه توصیفی تحلیلی به بررسی ارتباط بین سازه های الگوی باور بهداشتی و رفتارهای پیشگیری کننده به‌منظور جلوگیری از حوادث ناشی از کار در کارگران ساختمانی شهر مشهد پرداخته و ١٧٦ کارگر ساختمانی مناطق ١٣ گانه این شهر را مورد بررسی قرار داده است. در این تحقیق ٣ درصد کارگران ساختمانی مورد بررسی فوق دیپلم و بالاتر، ٢٥.٣ درصد دیپلم، ٤٠/٥ درصد زیر دیپلم، و ٣١.٢ درصد آنها بی سواد بودند. از نظر وضعیت شغلی ٧٥ درصد کارگر ساده و ٢٥ درصد کارگر فنی بودند. میانگین سنی کارگران نیز ٣٢ سال و میانگین سابقه کار آنها ١١ سال بود. همچنین ٧١ درصد کارگران متأهل بودند. ٣٢ درصد کارگران به دلیل وقوع حادثه حین انجام کار به دکتر مراجعه کرده بودند که ١٢ درصد آنها با فراوانی یک تا ٣ دفعه به دلیل وقوع حادثه در محل کار توسط سایرین به اورژانس منتقل شده بودند. نتایج این پژوهش نشان داد که ٢١ درصد کارگران با وظایف کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار آشنایی داشتند؛ ولی فقط ٨ درصد اظهار کردند که تاکنون در مورد لزوم و اهمیت استفاده از وسایل ایمنی در محل کار آموزش دیده‌اند. بررسی های این پژوهش نشان داد: کسانی که قبلا سابقه وقوع حادثه داشتند نمره بیشتری در سازه‌های الگوی مورد استفاده در این تحقیق، نسبت به سایرین داشتند. به این معنی که کسانی که قبلا وقوع حادثه را تجربه کرده بودند رفتارهای ایمن به شکل استفاده از وسایل ایمنی به منظور پیشگیری از حوادث را بیشتر از کسانی که سابقه وقوع حادثه نداشته‌اند را گزارش کرده‌اند. از سویی دیگر، در این تحقیق، خودکارآمدی درک شده توسط نمونه‌های مورد بررسی بر اساس مقیاس خودکارآمدی مورد بررسی قرار گرفت . ٢١.٦ درصد کارگران موفق به کسب سقف ٢١ امتیاز خودکارآمدی شدند. بر اساس یافته‌های به دست آمده از این پژوهش، همچنین بین رفتارهای پیشگیری از حوادث ناشی از کار و متغیرهای الگو نظیر منافع درک شده ، موانع درک شده، تهدید درک شده، علائم برای عمل و خودکارآمدی درک شده،ارتباط معنی داری از نظرآماری وجود دارد؛ ولی بیشترین همبستگی مربوط به تهدید درک شده، خودکارآمدی و منافع درک شده است. یافته‌های این پژوهش نشان داد: تنها نیمی از کارگران مورد بررسی (٤٧ درصد) با روش‌های پیشگیری از حوادث ناشی از کار آشنایی دارند. در حالیکه یک نیروی کار سالم آشنا با این روش‌ها، علاوه بر فایده رساندن به خود موجب سلامت اطرافیان و جامعه میشود و این مساله مستلزم داشتن آگاهی مناسب درخصوص ایمنی و بهداشت کار است؛ اما هنوز آگاهی و نگرش و عملکرد کارگران درخصوص ایمنی کار و استفاده از وسایل حفاطت فردی پایین است. همچنین طبق نتایج این پژوهش تنها حدود ٤٠ درصد کارگران مورد بررسی خود را در معرض حوادث ناشی از کار می دانستند و در نتیجه اکثر آنها حساسیت درک شده بالایی در این زمینه نداشتند. همچنین در حالیکه آمارها نشانگر آن است که میزان مرگ و میر در کارگرانی که در معرض حوادث ناشی از کار قرار می‌گیرند رو به فزونی است، هنوز نسبت بالایی از کارگران نمونه این تحقیق، (٢٦.٨ درصد) ترجیح میدادند که از وسایل ایمنی استفاده نکنند. بنابراین باید همانند سایر کشورها برنامه‌های کاهش حوادث ناشی از کار را جدی‌تر آغاز کرد که یکی از این برنامه‌ها تمرکز بر تلاش‌های آموزشی است که تاثیر آن در سایر مطالعات به اثبات رسیده است. همچنین تاکید بر راهکارهای افزایش کمیت و کیفیت خدمات آموزشی و مشاوره‌ای به کارگران از سوی مسوولان بهداشت کار با همکاری و مشاوره متخصصان آموزش بهداشت می تواند یکی از راهکارهای اساسی برای کاهش وقوع حوادث ناشی از کار باشد. این تحقیق همچنین به ارتباط معنی‌دار استفاده از وسایل ایمنی با تحصیلات کارگران اشاره دارد. منبع:ایسنا-٢٠شهریور
***
شکایت ٢٠٠ قربانی حوادث کار از سه کارخانه در قزوین
قزوین: شکایت ٢٠٠ نفر از کارگران اخراجی سه واحد تولیدی «پلی اوتان یک»، «پلی اوتان دو» و «اریش خودرو» در مراجع قضایی. کارگران که در زمان اشتغال به دلیل خطر از دست رفتن شغل‌شان جرئت طرح شکایت درباره ایمنی کارگاه‌ها را نداشتند، خواستار دریافت خسارتهای ناشی از حوادث شغلی دوران کارشان از کارفرما هستند. ٢٠٠ نفراز مجموع ٦٠٠ کارگر اخراجی سه واحد تولیدی پلی اوتان یک، پلی اوتان دو و اریش خودرو که در نتیجه ادغام این سه واحد تولیدی تعدیل شدهاند با طرح شکایت در مراجع قضایی استان خواستار رسیدگی و دریافت خسارتهای مالی وارده در دوران اشتغال بکارشان از کارفرما شدند. این کارگران اخراجچی که به دلیل موقت بودن قرارداد کاری‌شان در طول دوران اشتغال جرئت شکایت از کارفرما برای دریافت خسارت را نداشتند، پس از گذشت چندین سال به مراجع قضایی شکایت کرده‌اند. شکایت این کارگران پس از گذشت چندین سال از وقوع حوادث کاری، نشان دهنده وضعیت تاسف‌بار امنیت شغلی کارگران و ایمنی در تمامی کارگاه‌هاست. در حال حاضر تعدادی از این کارگران شاکی، به دلیل شدت صدمات وارده و نقص عضو توان کار کردن نداشته و خانه نشین هستند.
***
بدهی پیمانکاری آذر خاک به ٤٠٠ کارگر پتروشیمی
شرکت آذر خاک بابت دستمزد و حق بیمه کارگران ١٠ شرکت پیمانکاری زیرمجموعه‌اش بدهکار است. در حال حاضر کارگران شاغل در شرکتهای پیمانکاری دست دوم و سوم حداقل ٥ ماه دستمزد معوقه از شرکت آذر خاک طلبکارند علاوه بر دستمزد کارگران، شرکت آذر خاک از بهمن ماه سال گذشته نیز بابت حق بیمه این کارگران به سازمان تامین اجتماعی بدهکار است. تعداد کارگران طلبکار از این شرکت بزرگ پیمانکاری بالغ بر ٤٠٠ نفر است، این کارگران در شرکتهای مختلف پیمانکاری کوچک‌تر مشغول فعالیت‌اند. تاخیر در پرداخت حقوق قانونی کارگران شاغل در پروژه‌های عمرانی زیر مجموعه شرکت آذر خاک در حالی است که گفته میشود، شرکت ملی نفت ایران مبلغی در حدود ٢٥ میلیارد تومان به آذر خاک پرداخت کرده است. در نتیجه این تاخیر و تعلل چند ماهه، کارگران از نظر معیشتی و روحی در وضعیت نامطلوبی به سر می‌برند، نتیجه این وضع اعتراض‌های پراکنده اما مستمر کارگران طلبکار بوده است.
***
تضییع فریبکارانه حقوق کارگران شرکتهای پیمانکاری شرکت نفت آبادان
کارفرمایان در شرکتهای پیمانکاری شرکت نفت آبادان با توسل به یک حربه ی غیر قانونی از پرداخت کلیه ی حقوق و مزایای مندرج در قانون کار شانه خالی کرده و سرباز میزنند مدیریت این شرکتها با توسل به واژه ی منطقه ی ویژه عملا قانون کار را زیر پا میگذارند. در حالیکه شهر آبادان منطقه آزاد تجاری صنعتی محاسبه میشود و نه منطقه ی ویژه اقتصادی که یک عرصه ی صنعتی است و ربطی به منطقه آزاد تجاری ندارد. کلیه ی کارگران شاغل حق بیمه ی خود را مطابق ضوابط قانون کار پرداخت کرده و مشمول قانون کار هستند . در حالیکه کارفرمایان با توسل فریبکارانه به واژه ی منطقه ی ویژه تجاری عملا حقوق قانونی کارگران از جمله سختی کار، مرخصی ماهانه، بدی آب و هوا و … را که باید طبق ضوابط قانون کار اعمال شود زیر پا میگذارند. با تشکر جمعی از کارگران پیمانی پالایشگاه آبادان خبر فوق از طریق ایمیل به سایت اتحاد ارسال شده است.
***
چپاول درسازمان تامین اجتماعی!
گوشه هایی ازمناظره تلویزیونی پنج شنبه شب درباره سازمان تامین اجتماعی: – با نگاهی به ترازنامه سازمان تأمین اجتماعی وضعیت این سازمان مشخص میشود. به طوری که مجموعه دارایی‌های سازمان تأمین اجتماعی ١٢٠ هزار میلیارد تومان و تعهدات این سازمان ٦٠٠ میلیارد تومان است. – سرمایه شرکت سرمایه‌گذاری سازمان تأمین اجتماعی ١٢٠ هزار میلیارد تومان برآورد شده است ،این شرکت حدوداً سالانه ٣ درصد سود می‌دهد در صورتی که باید ١٩ یا براساس ابلاغ هیأت امنا ٢٤ درصد سود سالانه آن باشد.
– شرکتهای رجا و هما که بابت رد دیون دولت به سازمان تأمین اجتماعی واگذار شده زیان‌ده بوده است در صورتی که شرکت شستا ١٢٠٠ هیئت مدیره دارد که به آنها پاداش‌های آن چنانی می‌دهد. – سازمان تأمین اجتماعی دارای ویلاهای فرانسوی ساز است که تنها ٤٠٠ میلیون تومان خرج مبلمان آن شده است. – سازمان تأمین اجتماعی بازنشسته‌ای دارد که ماهی ٧ میلیون تومان می‌گیرد و بازنشسته‌ای دارد که حداکثر ٧٠٠ هزار تومان دریافتی آن است. – سازمان تأمین اجتماعی انواع ویلاها را در شهرهای مختلف برای مدیران و مقامات دارد ولی مطالبات کارگران مثل بن کارگری و حق مسکن را نمی‌دهد. – تامین اجتماعی در ٥١ درصد بانک صادرات، بانک رفاه، مس سرچشمه، راه‌آهن و بسیاری از شرکتها سرمایه‌گذاری مسکن و شرکتهای داروسازی هزینه میکند و متاسفانه ٤ درصد سود درآمدهای حاصل به حساب اعضای شستا میرود که بیش از ٣٠٠، ٤٠٠ نفر نیستند و این‌ها حق و حقوق کارگران است. – در حال حاضر افراد غیرکارگر را بر سر سفره کارگران گذاشته‌ایم و آدم‌هایی که کارگر نبودند به سازمان تأمین اجتماعی ورود کرده و از مزیت‌های این سازمان استفاده میکنند. – در گذشته در بیمارستان‌های تأمین اجتماعی هر پزشک در ساعت ٨ نفر را ویزیت می‌کرد ولی در حال حاضر باید ٨٠ نفر را ویزیت کند. – دولت مطالبات خود را به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت نمی‌کند ،دولت مدیرعامل برای شستا و سازمان تأمین اجتماعی انتخاب میکند و تمام سیاست‌گذاری‌ها در تأمین اجتماعی توسط دولت است،دولت مستقیماً تصمیم‌گیری میکند تمام دولتها به محض اینکه روی کار می‌آیند اولین جایی که تغییر مدیریت ایجاد میشود سازمان تأمین اجتماعی است. در حال حاضر مجموعه اقتصادی سازمان تأمین اجتماعی دست مدیرعامل سازمان نیست و کمیته‌ای در دولت تشکیل شده است تا مدیران شستا را انتخاب کند. – دولت بر سازمان تأمین اجتماعی طمع دارد و مجلس نیز به تبع دولت در امور این سازمان دخالت میکند. – درآمد حاضر از دریافت حق بیمه در سال گذشته ٣٣ هزار میلیارد تومان بوده که یک سوم آن یعنی چیزی حدود ١٢ هزار میلیارد تومان باید مختص درمان شود که فقط ٥ هزار میلیارد تومان آن هزینه شده است. – یک جبهه بخور و بخور است به نام شستا که با ٤٠٠ میلیون تومان سور و ساتی درست کردند و دوم اینکه وقتی آمدند فساد پنهانی داخل آن بود و حتی به کارگر اجازه ورود به ویلای فرانسوی که حق کارگر بود را ندادند و این ویلا شامل از ما بهتران شد، ویلایی که تغییر مبلش ٤٠٠ میلیون تومان هزینه داشت. – کارگردرمانگاه میرود، تخت خالی به او نمی‌دهند که بخوابد، مرگ کارگر برایشان مهم نیست. – سازمان تأمین اجتماعی بازنشسته‌ای دارد که ماهی ٧ میلیون تومان می‌گیرد و بازنشسته‌ای دارد که حداکثر ٧٠٠ هزار تومان دریافتی آن است. – سازمان تأمین اجتماعی انواع ویلاها را در شهرهای مختلف برای مدیران و مقامات دارد ولی مطالبات کارگران مثل بن کارگری و حق مسکن را نمی‌دهد.
اخبار بین المللی
شیلی – تظاهرات گسترده در آستانه چهلمین سالگرد کودتای پینوشه
به گزارش یورو نیوزدهها هزار نفر از مردم شیلی در حالی که عکسهای قربانیان دوره حاکمیت، آگوستو پینوشه، دیکتاتور سابق این کشور را در دست داشتند، در آستانه چهلمین سالگرد کودتای او در خیابانهای سانتیاگو تظاهرات کردند. تعداد این تظاهرکنندگان بین سی تا شصت هزار نفر اعلام شده است. یکی از اعضای گروه خانواده های قربانیان دوره دیکتاتوری پینوشه می گوید: “چهل سال پس از این کودتای نظامی، مسئله نقض حقوق بشر در زمان حکومت دیکتاتوری پینوشه همچنان باقی است. چهل سال است که پرونده محاکمه ١٣٠٠ نفر همچنان باز است. چهل سال است که همچنان به دنبال کسانی هستیم که بازداشت شده، مفقود شده و اعدام شده اند بدون آنکه اثری از آنها باقی مانده باشد. چرا حقیقت را نمی گویند؟ چرا سکوت خود را نمی شکنند؟” این تظاهرات با به آتش کشیده شدن پرچم آمریکا و پرتاب کوکتل مولوتوف از سوی تظاهرکنندگان به خشونت کشیده شد. آنها حمایت آمریکا از ساقط شدن دولت سالوادور آلنده، رییس جمهور مارکسیست وقت شیلی، توسط ژنرال پینوشه را محکوم کردند. آمار رسمی سرکوب در دوران ژنرال پینوشه، از کشته شدن ٣٢٠٠ و شکنجه شدن بیش از ٣٨ هزار نفر دیگر حکایت دارد.
کامبوج – ٧٢٠ کارگر اخراجی به کار بازگردانده شدند
به گزارشAFP ٧٢٠ کارگر یک کارخانه‌‌بافندگی که بدلیل شرکت در اعتصاب اخراج شده بودند از روز جمعه ٦ اوت کار خود را از سر گرفتند. دو روز قبل از آن بیش از ٤ هزار کارگر این کارخانه‌‌در اعتراض به اخرج همکارانشان در خیابانهای شهر پنوم پین پایتخت این کشوردست به راهپیمایی زده بودند. این کارخانه که متعلق به یک شرکت سنگاپوری است، کارگران را بدلیل بگفته خودشان شرکت در اعتصاب غیر قانونی، اخراج کرده بود. آنها چندی پیش با خواست افزایش دستمزد و بهبود شرایط کار دست به اعتصاب زده بودند.
صنعت بافندگی یکی‌از مهمترین منابع درامد در این کشور به شمار میاید و بیش از ٦٥٠ هزار نفر در این صنعت شاغل هستند. کارگران شاغل در این رشته حدود ١١٠ دلار در ماه (دستمزد و اضافه کاری) دریافت میکنند.
فرانسه – تظاهرات اعتراضی بازنشستگان علیه برنامه دولت
به گزارش یورنیوز روز سه‌شنبه ١٠ سپتامبر (١٩ شهریور) نخستین راهپیمایی اعتراضی بازنشستگان پس از روی کار آمدن دولت فرانسوا اولاند توسط اتحادیه های کارگری در این کشور برپا شد. بر اساس برنامه پیشنهادی دولت، مدت دوران کار برای دریافت مستمری از ٤١ سال و نیم به ٤٣ افزایش می یابد. دولت اولاند در تلاش است تا با این طرح در راستای کاهش کسری بودجه سالانه بکوشد. قرار است که ماه آینده میلادی این لایحه در پارلمان مورد بحث و بررسی قرار گیرد.
یونان – افزایش ٤٥ درصدی آمار خودکشی
تازه ترین مطالعات حاکی از افزایش ٤٥ درصدی میزان خودکشی در یونان طی چهار سال گذشته و در دوران بحران اقتصادی است. گروهی از داوطلبان یونانی در روز جهانی “جلوگیری از خودکشی” تلاش کردند تا در این رابطه به شهروندان آتن آگاهی رسانی کنند. آریس ویولاتزیس، مدیر مرکز جلوگیری از خودکشی کلیماتا می گوید: “مسایل اقتصادی تنها دلیل خودکشی نیست. ولی همه جا در اروپا، وقتی که بیکاری افزایش می یابد، میزان خودکشی هم بالا میرود. به نظر می رسد که شاخص ها همزمان تغییر می کنند و گویی که با هم رابطه دارند.” از سویی دیگر میزان اعتیاد به مواد مخدر هم در این کشور و به ویژه در پایتخت افزایش داشته است. شمار معتادان این کشور در حال حاضر بالغ بر ٢٥ هزار تن تخمین زده می شود. مارینا اویکونومو، استاد رشته روانپزشکی بر این باور است که: “دولت باید برای حل مشکلات شخصی افراد بکوشد. پشت اعداد و ارقام آدم ها هستند و درد انسانی نهفته است. اقتصاددانان نباید این موضوع را نادیده بگیرند.” مرکز جلوگیری از خودکشی کلیماتا اعلام کرده است که تحقیقات نشانگر تداوم جهش قابل توجه آمار خودکشی از سال ٢٠١٢ است. تاکنون اکثریت کسانی که در یونان و پی شرایط سخت اقتصادی، مبادرت به خودکشی کرده اند، مرد بوده اند.
لهستان – اعتراض کارگران و کارمندان به کاهش خدمات عمومی
به گزارش یورو نیوز هزاران نفر از کارکنان و کارگران لهستانی، روز چهارشنبه١١ سپتامبر (٢٠ شهریور) در اعتراض به سیاستهای دولت نسبت به کاهش خدمات عمومی، اصلاحات نظام بازنشستگی و میزان دستمزدها، در ورشو، پایتخت این کشور تظاهرات کردند. اتحادیه های کارگری در صدد برگزاری تظاهرات ١٠٠ هزار نفری در روز شنبه١٤ سپتامبر هستند.
انگلستان – ٥٥٠ مأمور آتش نشانی اخراج میشوند
به گزارش بی بی سی سازمان خدمات آتش نشانی و برنامه‌های اضطراری لندن تصمیم گرفته است ١٠ ایستگاه آتش نشانی در لندن را تعطیل بکند که باعث بیکار شدن ٥٥٠ کارگر این سازمان خواهد شد. آنها اعلام کرده اند که دلیل این تصمیم صرفه جوئی مالی است. این تصمیم که از ژانویه سال میلادی آینده اجرائی میشود، هر ساله حدود ١٥ میلیون پوند صرفه جوئی بدنبال خواهد داشت. فیونا تویکروس عضو شورای کارگران لندن میگوید: با این تصمیم ریسک، لندن را تهدید میکند و لندن از امنیت کمتری برخوردار خواهد بود. او (اشاره به بوریس جانسون شهردار لندن) با اعلام دادگاه مبنی بر فقدان ممانعت قانونی برای این تصمیم، پیروزی آاش را جشن گرفته است، ولی جا دارد که از شرم خودش را حلق اویز بکند.
