مبارزان کمونیست
دفاع از بیانیه مشترک در ارتباط باخواست افزایش دستمزد !
سندیکای شرکت واحد …؟
1_تشکل های کارگری و فعالین کارگری موجود و شناخته شده که در جنبش کارگری ایران حضور دارند در یک اتحاد عمل، بیانیه ای در ارتباط با دستمزد انتشار داده اند.*
این بیانیه بعد از سال 1388 اولین بیانیه مشترکی است که بر اساس یک اتحاد عمل ، حول حداقل دستمزد منتشر شده؛ در این بیانیه آمده است «چنانچه به فوریت فاصله سبد هزینه بالای سه میلیون تومانی با حداقل مزد خفت بار 608 هزار تومانی پر نشود، روزبروز بر عمق و دامنه اعتراضات کارگران افزوده خواهد شد و ما با اتکا به قدرت اتحاد و همبستگی مان لحظه ای در دفاع از معیشت خود درنگ نخواهیم کرد.»
همانطور که در بیانیه آمده میلیون ها کارگر و انسان زحمتکش در بدترین شرایط معیشتی بسر میبرند، پس ضروری است در دفاع از منفعت عمومی طبقۀ کارگر، تمامی تشکل ها ی مستقل (مستقل از دولت و کارفرما و نهاد های سرمایه سالار ) و تمامی نهاد های کارگری و سازمان های چپ از مطالبات این بیانیه متحد انه و در حد توان خود به دفاع برخیزند. در شرایط کنونی شعار افزایش حداقل دستمزد به سه میلیون تومان، باید به شعار مشترک طبقه کارگر ایران تبدیل شود. باید تلاش کرد این بیانیه بیشترین حمایت کارگران را به خود جلب کند. طبقه کارگر ایران می تواند حول خواست اساسی و پایه ای «حداقل دستمزد سه میلیون تومانی» بیشترین عدۀ کارگران را برای مبارزه سراسری بسیج کند. خواست افزایش دستمزد اگر فراگیر شود می تواند صفوف پراکنده طبقه کارگر را به هم بپیوندد چرا که بر اساس خواست های مشترک، مبرم و سراسری است که طبقه کارگر در جریان پروسه مبارزاتی می تواند بیشتر به خود باوری برسد و با دست یافتن به هر خواستی، تواناتر در راستای دیگر مطالبات خود گام بردارد. اگر امروز طبقه کارگر بتواند خواست سه میلیون تومان حداقل مزد را به خواست سراسری خود تبدیل کند هیچ جریان و نهادی توان مقاومت در برابر این حضور میلیونی نخواهد داشت، این مطالبه در صورت سراسری شدن می تواند صحنه مبارزاتی طبقه کارگر در ایران را دگرگون کند و فاز جدیدی از مبارزه را پیش روی خود بگشاید.
2_ با توجه به عاجل بودن خواست دستمزد حداقل سه میلیون تومانی و نقش کلیدی آن در امر مبارزه کارگران، در باور هیچ کارگری نمی گنجد که سندیکای واحد، مبارزه برای افزایش دستمزد و لزوم اتحاد وسیع کارگری را درک نکرده باشد. به این دلیل سندیکای واحد نمی تواند خود را از مبارزۀ کارگران ایران برای اضافه دستمزد کنار بکشد. فقدان امضاى سنديكاى واحد طبعا مطلوب نيست، اما بيشتر از اينكه به خواست كارگران براى اضافه دستمزد كه خواست كارگران واحد هم است لطمه بزند، به مسئولين فعلى سنديكاى واحد لطمه ميزند. سوال پیش روی سندیکای واحد این است که آیا این سندیکا با مبلغ سه میلیون تومان مخالفت دارد؟ آیا خواست افزایش دستمزد خواست کارگران شرکت واحد نیست؟ آیا سندیکای شرکت واحد دست روی دست میگذارد تا شورای عالی کار و دیگر نمایندگان سرمایه برای کارگران تصمیم بگیرند، یا اینکه سندیکای واحد دست اندکار یک اقدام جداگانه ای است؟ به هر رو، سندیکای واحد باید نظراتش را در مورد دستمزد بیان کند. کارگران ایران حال و گذشته سندیکای شرکت واحد را محک خواهند زد و بهتر است که مسئولین این سندیکا خود را در همسوئی با خواست میلیونی کارگران ایران هماهنگ کند.
بهزاد سهرابی .سوم اسفند ماه 1393
*http://www.khamahangy.com/index.php?option=com_content&view=article&id=2070:1393-12-02-17-21-08&catid=14:1389-12-23-23-57-18&Itemid=27
